
找差距 鼓干勁 定措施 沖目標 ——集團召開年度工作推進會
- 分類:集團新聞
- 作者:集團宣傳部
- 來源:遼寧宏達企業集團
- 發布時間:2022-10-11 17:55
- 訪問量:
【概要描述】2022年10月10日下午,為促進年度任務指標順利完成,經請示集團總經理同意,集團召集國內子公司及機關部門召開了年度工作推進會。
找差距 鼓干勁 定措施 沖目標 ——集團召開年度工作推進會
【概要描述】2022年10月10日下午,為促進年度任務指標順利完成,經請示集團總經理同意,集團召集國內子公司及機關部門召開了年度工作推進會。
- 分類:集團新聞
- 作者:集團宣傳部
- 來源:遼寧宏達企業集團
- 發布時間:2022-10-11 17:55
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2022年10月10日下午,為促進年度任務指標順利完成,經請示集團總經理同意,集團召集國內子公司及機關部門召開了年度工作推進會。會議以視頻形式進行,設1個主會場和4個分會場,集團在葫高管、各部門領導、業務主管、陸玖礦業、呼中礦業、久剛礦業、綠銘農業、宏達地產公司領導、員工等100余人參會。會議由集團副總經理董雙主持。
14:00,會議正式開始,首先各會場參會人員起立齊唱《宏達之歌》,隨后陸玖公司總經理牛鐵軍、呼中公司總經理劉立新、綠銘公司總經理姜根水、久剛公司總經理閻廷永、地產公司總經理尹佳川,依次匯報了本單位年初以來任務指標完成情況,分別對照責任書查找了差距、分析了原因、制定了措施,為四季度收官沖刺打下了基礎。
集團常務副總經理周繼東根據各公司的匯報,針對形勢任務特點提出了三點意見:一要加強紀律性,要大家增強服從管理、聽從安排的紀律意識,增強對領導指示要求件件有回音、事事有結果的反饋意識,增強對集團文件、通知以及會議精神貫徹落實的執行意識,做到有令則行、有禁必止,否則集團將嚴肅點名通報并加以處罰;二要強化責任感,要大家真正擔負起領導賦予我們的責任,努力做到危急時刻能夠攻堅克難、關鍵時刻能夠排憂解難、責任面前能夠勇于擔當;三要增強感恩心,要大家知恩感恩,樹立主人翁意識,變“要我干”為“我要干”、“我想干”、“我能干”,把單位的事當成自家的事,自主把每件事做細、做實、做好,并愛惜公司財物,厲行節約、少支出,杜絕鋪張、多節儉。最后,周總號召大家進一步激發拼搏豪情、匯聚智慧力量,搶抓工期,加快進程,采取措施,共克時艱,確保年度各項任務指標順利完成,給遠在非洲的領導、也給自己和家人一個滿意的交代!
15:10,會議在全體參會人員高亢的國歌聲中圓滿結束。
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